職工“貼心人” 企業“好幫手”

本報記者 段昱 通訊員 楊露

5月27日，云龍區總工會舉辦“幫企紓困解難 助企復工復產”活動，這是云龍區總工會落實省、市、區為企業紓困解難各項政策指示的一項具體舉措。

為推進規范有序復工、安全高效復產，切實做到疫情防控和經濟發展“兩手抓、兩手硬”，連日來，云龍區總工會推出一系列暖心舉措，充分發揮勞動關系“穩定器”、企業發展“減壓閥”作用，持續傳遞幫企紓困解難的工會溫度。

助企“有良方”

“幫企紓困解難 助企復工復產”活動圍繞“新時代產業工人隊伍建設改革指導”“復工安全生產”開展講座；開展以“協商增時效 和諧促共贏”為主題的全區2022年集體協商要約活動；進行職工互助保障政策宣傳。

活動對《徐州工會助企紓困十條政策》進行了解讀，對符合《中小企業劃型標準規定》的小微企業繳納的工會經費全額返還；減免服務業小微企業和個體工商戶租賃工會房屋租金；擴大“工惠貸”覆蓋范圍和規模，進一步發揮“工惠貸”支持中小企業作用……

活動中，江蘇地產徐州公司、徐州金悅飲食公司交流了集體協商工作經驗做法?！凹w協商要約兼顧企業和職工雙方合法權益，通過勞資協商共決，及時有效地解決了疫情期間企業內部勞動關系領域的突出問題?！薄案兄x云龍區總工會的務實舉措，幫助我們企業復工復產?！薄F場參與活動的企業代表紛紛為云龍區總工會的助企紓困舉措點贊。

5月26日上午，云龍區總工會在黃山街道舉行“餓了么（云龍）騎手驛站”揭牌儀式。

本著“娘家人”的初心，進一步關愛新興領域勞動者群體，為新就業形態勞動者建會入會、權益維護提供更加堅強的保障，云龍區總工會設立“騎手驛站”，旨在能夠更廣泛、更直接地服務各位騎手，最有效地推動解決新就業形態勞動者最緊迫、最困難的實際問題，徹底打通便民利民、為民服務“最后一公里”，讓廣大職工群眾切身感受到工會組織帶來的溫暖和幸福。

“建設‘騎手驛站’，是對外賣騎手群體的理解、關愛和認可，也是騎手團隊今年收到的最好禮物?！别I了么外賣騎手李先生對未來的工作充滿干勁。

當好“貼心人”

“疫情期間，勞動者正常提供勞動，企業能降低工資嗎？”“職工請事假期間的社會保險費由誰繳納？”這是在云龍區總工會舉辦的以“和諧發展·法治護航”為主題的勞動法治宣傳服務活動上，職工正進行現場提問。

云龍區總工會工作人員擔任法律知識講解員、工會業務宣傳員、職工權益保障員和職工服務“貼心人”，通過懸掛宣傳橫幅、發放宣傳資料、現場問答等方式，向職工宣傳民法典、工會法等與工作和生活息息相關的法律法規，針對勞動合同糾紛、工傷損害賠償、如何獲得法律援助等熱點問題向職工進行了宣傳講解。

“理論結合實際，內容貼近生活，希望今后能經常舉辦勞動法治宣傳活動，提升我們職工的維權意識和能力?！爆F場一名參與活動的職工說道。

除了“線下”方式，云龍區總工會充分發揮工會在促進就業中的優勢作用，積極籌措“線上”渠道，打造“云端招聘會”。目前，已先后開展3場大型網絡招聘會，為企業和職工牽線搭橋。

云龍區人大常委會副主任、區總工會主席王軍清表示，各級工會要把握好助企紓困解難關鍵，為企業和職工提供精準服務。把助企紓困工作擺在重要位置，準確把握“工會助企紓困”政策服務導向，多措并舉為企業和職工辦好事辦實事；立足于工會組織在安全生產中的職責定位，常態化推進企業安全生產工作；發揮好工會組織優勢，引導企業和職工按照“有事好商量、遇事多商量”的原則，開展好集體協商工作，真正做到企業能發展、職工保權益。